Change Management e-learning inclusief examenvoucher

Leer de basisprincipes van Change Management met onze Foundation e-learning. Begrijp hoe je veranderingen effectief kunt plannen, communiceren en implementeren binnen elke organisatie.

De Engelstalige Change Management Foundation e-learning is 6 maanden toegankelijk en biedt je de kennis en vaardigheden om veranderingen binnen organisaties succesvol te beheren. Je leert hoe je een gestructureerde aanpak toepast om verandertrajecten te plannen, te communiceren en te implementeren. Ontdek hoe je betrokkenheid creëert, weerstand beheert en zorgt voor een soepel verloop van veranderingen. Deze training is ideaal voor professionals die verantwoordelijk zijn voor of betrokken zijn bij veranderprocessen. Met flexibele online modules studeer je in je eigen tempo en bereid je je voor op het officiële Foundation-examen.

Deze geaccrediteerde zelfstudie is inclusief onze online ExamTrainer en examenvoucher.

De Change Management Foundation e-learning is ontworpen om jou de fundamenten van effectief verandermanagement bij te brengen. In een wereld die continu in beweging is, is het vermogen om veranderingen soepel en gestructureerd te implementeren essentieel voor elke organisatie. Deze e-learning geeft je inzicht in de kernprincipes van Change Management en bereidt je voor op het officiële Foundation-examen, een wereldwijd erkende kwalificatie.

De Change Management Foundation e-learning biedt een interactieve en flexibele leerervaring. Met deze cursus leer je de basisvaardigheden die nodig zijn om veranderingen te begrijpen, te plannen en te begeleiden. De training is volledig online, zodat je kunt studeren waar en wanneer het jou uitkomt. Of je nu al ervaring hebt met verandermanagement of net begint, deze e-learning helpt je om een sterke basis op te bouwen.

Tijdens de e-learning leer je de basisprincipes van Change Management en begrijp je de essentiële concepten, modellen en theorieën die ten grondslag liggen aan succesvol verandermanagement. Je ontdekt hoe verandering mensen beïnvloedt en leert strategieën om betrokkenheid te vergroten en weerstand te overwinnen. Daarnaast ontwikkel je vaardigheden om verandertrajecten te plannen, te monitoren en succesvol uit te voeren binnen jouw organisatie. Het belang van heldere en consistente communicatie tijdens veranderingen komt aan bod, net als praktische hulpmiddelen en methoden die je direct kunt toepassen in je dagelijkse praktijk.

De e-learning biedt flexibiliteit doordat je op je eigen tempo kunt leren en zelf je studiemomenten bepaalt. Het is praktijkgericht en bevat voorbeelden en casestudies die je helpen de theorie om te zetten in praktische vaardigheden. De inhoud is ontwikkeld door experts op het gebied van Change Management en biedt je de meest actuele kennis en technieken. De cursus bereidt je volledig voor op het officiële Change Management Foundation-examen.

Na afronding van de e-learning ben je klaar om het Change Management Foundation-examen af te leggen. Dit examen test je kennis van de kernprincipes en methodologieën van Change Management. Bij een succesvolle afronding ontvang je een internationaal erkend certificaat dat je deskundigheid aantoont.

Het behalen van deze certificering laat zien dat je beschikt over waardevolle kennis en vaardigheden in Change Management. De training richt zich zowel op theoretische kennis als praktische vaardigheden, zodat je wat je leert direct kunt toepassen. Dit biedt je de mogelijkheid om carrièregroei te realiseren, of je nu een stap vooruit wilt zetten in je huidige functie of je horizon wilt verbreden. Deze training biedt je een solide basis om verder te groeien.

Na inschrijving krijg je direct toegang tot de online leeromgeving. Hier vind je interactieve modules, video's, oefenvragen en aanvullende materialen die je helpen om de stof goed te begrijpen. De cursus is zo ontworpen dat je zelfstandig kunt leren, maar je kunt ook rekenen op ondersteuning als je vragen hebt!

De Change Management Foundation e-learning is geschikt voor iedereen die betrokken is bij veranderprocessen binnen een organisatie. Dit kan variëren van projectmanagers, HR-professionals en teamleiders tot consultants en managers. De training is ook waardevol voor professionals die hun carrièrekansen willen vergroten door een erkende certificering in Change Management te behalen.

Voor deze training adviseren wij HBO werk- en denk niveau

Onderwerpen die aan de orde komen zijn:

• Agile veranderaanpakken
• Gedragsverandering
• Veranderprogramma's en Business transities
• Veranderimpact analyse
• Communicatieplannen
• Het realiseren van Veranderprojecten
• Het leiden van veranderingen
• Verandermanagement activiteiten
• Hoe om te gaan met weerstand
• Stakeholdermanagement

Na het volledig doorlopen van deze E-learning heb je onder andere de volgende kennis opgedaan:

• Hoe het proces van organisatieverandering of transformatie plaatsvindt.
• De rollen die nodig zijn om teams samen te stellen die het meest waarschijnlijk een succesvolle organisatieverandering tot stand brengen.
• Hoe mensen reageren op organisatieveranderingen en hoe ze hen kunnen helpen zich aan te passen.
• Strategieën ontwikkelen om mensen gemotiveerd te houden terwijl een organisatie verandert.
• De verschillende soorten veranderingsprocessen, b.v. geplande en opkomende verandering.
• Hoe je stakeholders betrokken houdt terwijl een organisatie verandert.

De opgedane kennis kan worden geborgd met het APMG Change Management Foundation examen, waarvan het voucher inbegrepen is. Het gesloten-boek examen bestaat uit 50 Multiple-Choice vragen waarvan 50% correct moet zijn, en duurt maximaal 40 minuten.

E-learning

Engelstalige e-learning.
Het bijbehorende examen is Engelstalig.

Change Management practitioner

ITIL®, PRINCE2®, PRINCE2 Agile®, MSP®, MoP® and P3O® are registered trade marks of AXELOS Limited, used under permission of AXELOS Limited. All rights reserved.
The Swirl logo™ is a trade mark of AXELOS Limited, used under permission of AXELOS Limited. All rights reserved.