Net als jij, houden we van leren. Daarom gebruiken we cookies om je gebruikservaring te verbeteren. Deze worden door ons en derde partijen gebruikt om je gebruiksgedrag op deze site te verzamelen. Door verder gebruik te maken van onze site ga je hier mee akkoord. Meer weten? Lees ons privacybeleid.
"Leuke opdrachten, zet jezelf aan het nadenken. Je leert de andere deelnemers ook goed kennen door samen te werken, samen uitdagingen oplossen en werk situaties bespreken. De training was leerzaam en heeft toegevoegde waarde. Zeker een aanrader als je jezelf op een positieve manier wilt ontwikkelen." - 27-10-2020 15:07
"Leuke opdrachten, zet jezelf aan het nadenken. Je leert de andere deelnemers ook goed kennen door samen te werken, samen uitdagingen oplosse… alles lezen - 27-10-2020 15:07
Wist je dat al onze trainingen ook online gevolgd kunnen worden?
We hebben diverse mogelijkheden om deze online te volgen, zowel
individueel als klassikaal!
Coachen is inmiddels een begrip, maar wat maakt juist coachen zo’n effectief middel om het potentieel uit je mensen naar boven te halen? Welk effect heeft coachend leidinggeven op het rendement van je team? Tijdens de training “Coachend Leiderschap in 4 maanden” leer je hoe je een omgeving creëert waarin je het beste uit je mensen naar boven haalt. Hoe je zorgt voor een cultuur waarin medewerkers intrinsiek gemotiveerd opereren en ze stimuleert tot verdere zelfontwikkeling. Hoe je met verschillende individuen, ieder met zijn of haar eigen mogelijkheden, een collectieve groep kunt vormen.
Iets voor jou
De training “Coachend Leiderschap in 4 maanden” is bestemd voor teamleiders, managers en pr…
Wist je dat al onze trainingen ook online gevolgd kunnen worden?
We hebben diverse mogelijkheden om deze online te volgen, zowel
individueel als klassikaal!
Coachen is inmiddels een begrip, maar wat maakt juist coachen
zo’n effectief middel om het potentieel uit je mensen naar boven te
halen? Welk effect heeft coachend leidinggeven op het rendement van
je team? Tijdens de training “Coachend Leiderschap in 4
maanden” leer je hoe je een omgeving creëert waarin je het
beste uit je mensen naar boven haalt. Hoe je zorgt voor een cultuur
waarin medewerkers intrinsiek gemotiveerd opereren en ze stimuleert
tot verdere zelfontwikkeling. Hoe je met verschillende individuen,
ieder met zijn of haar eigen mogelijkheden, een collectieve groep
kunt vormen.
Iets voor jou
De training “Coachend Leiderschap in 4 maanden” is bestemd voor
teamleiders, managers en projectmanagers die in staat willen zijn
optimale commitment binnen hun team te genereren. Op basis van
inzichten en technieken het beste uit hun teamleden willen halen en
hun op basis van eigenaarschap verder willen laten groeien.
Resultaat
Na de training “Coachend Leiderschap in 4 maanden” ben je in
staat om het beste uit je mensen te halen. Je hebt geleerd hoe
zelfsturende teams opereren en welke rol je daarin kunt vervullen.
Daarnaast ben je in staat om de individuele kwaliteiten van je
teamleden optimaal tot hun recht te laten komen, doelen helder te
formuleren en teamleden resultaatgericht te sturen. En vervul je
een sterke, coachende en vertegenwoordigende rol binnen je
team.
Programma
Dag 1
09:30 Start training
Coachen als leiderschapsstijl en instrument.
Het effect van coachen op de cultuur en het rendement van
het team.
Jouw team in kaart; de verhoudingen en de condities binnen een
team.
Mensen en teams op een hoger plan.
De gedrags- en communicatiepatronen binnen je team.
De ingrediënten van een effectief team.
Voor de tussenliggende periode; het uitwerken van
actiepunten.
17:00 Einde training
Dag 2
09:30 Start training
Coaching gedurende veranderingsprocessen.
“Own it”; het sturen op zelfontwikkeling en eigenaarschap.
Resultaatplanning en resultaatgericht samenwerken.
Verbinden; hoe maak je contact?
Best practices; het voeren van succesvolle
coachingsgesprekken.
Bewust omgaan met emoties in gesprekken.
Voor de tussenliggende periode; het uitwerken van
actiepunten.
17:00 Einde training
Dag 3
09:30 Start training
11 motivatietheorieën in praktijk.
Aanspreken op potentie vs. performance.
Omgaan met weerstand, demotivatie en disfunctioneren.
Effectief beïnvloeden – Invloed zonder macht.
Brein en psyche; de invloed van cognitie, emoties en onbewust
gedrag.
Het verkrijgen van optimale commitment.
Voor de tussenliggende periode; het uitwerken van
actiepunten.
17:00 Einde training
Dag 4
09:30 Start training
Het bewerkstelligen van onderling vertrouwen.
Nadruk op de ontwikkeling van medewerkers.
Zorg dragen voor een veilig leerklimaat.
Het samenbrengen van de ambities en kwaliteiten van de
medewerker en organisatie.
Typische valkuilen bij coachend leiderschap.
Perfectioneren en oefenen van coachingsgedrag en
–vaardigheden.
Voor na de training; het opstellen van een persoonlijk
coachingsplan.
17:00 Einde training
We bieden deze training ook in een 2-daagse variant aan. Bekijk
Coachend Leiderschap.
Werkwijze
Stap 1. Je start met een intake
Voorafgaand aan de training vindt een online intake plaats. Je
kunt er tevens voor kiezen om je intake telefonisch toe te lichten.
Op basis van de intake delen wij je in bij een trainingsgroep met
overeenkomstige achtergrond, leerdoelen en aandachtspunten.
Stap 2. Je volgt een inspirerende en interactieve
training
De vierdaagse training “Coachend Leiderschap in 4 maanden” wordt
verspreid over een periode van vier maanden gegeven. Het
trainingsprogramma kenmerkt zich door inspirerende inleidingen, die
gevolgd worden door theoretische inzichten en praktijkgerichte
opdrachten. Plenaire sessies worden afgewisseld met het uitwerken
van opdrachten in subgroepen. Het trainingsprogramma is zo opgezet
dat je met en van elkaar leert. Tussen de trainingsdagen door werk
je opdrachten uit, welke in vervolgsessies teruggekoppeld
worden.
Stap 3. Een jaar lang toegang tot de YEARTH Digital
Community
Vanaf je eerste trainingsdag bieden wij je de mogelijkheid om
ondersteuning te krijgen bij het in de praktijk brengen van de
kennis en inzichten die je opdoet tijdens de training. Middels de
YEARTH Digital Community, jouw persoonlijke leeromgeving, kun je op
de momenten dat het jou het beste uitkomt leren. Via de YEARTH app
of online omgeving kun je naslagwerk en artikelen lezen, extra
informatie aanvragen, maar ook ondersteuning ontvangen van je
trainer.
Over je trainer
De training wordt gegeven door een ervaren trainer op het gebied
van leiderschap. Onze trainers zijn mensen met een gedegen
opleiding en ruime praktijkervaring. Ieder binnen zijn of haar
specialisatie. Door hun jarenlange ervaring begrijpen zij wat er
leeft binnen jouw vakgebied. YEARTH trainers kenmerken zich door
hun aanpak; positief confronterend, sterk analytisch,
gedragsspecialisten, wars van trucjes, een flinke dosis praktijk-
en trainerservaring en een focus op samen met deelnemers het hoogst
mogelijke resultaat behalen.
"Leuke opdrachten, zet jezelf aan het nadenken. Je leert de andere deelnemers ook goed kennen door samen te werken, samen uitdagingen oplossen en werk situaties bespreken. De training was leerzaam en heeft toegevoegde waarde. Zeker een aanrader als je jezelf op een positieve manier wilt ontwikkelen." - 27-10-2020 15:07
"Leuke opdrachten, zet jezelf aan het nadenken. Je leert de andere deelnemers ook goed kennen door samen te werken, samen uitdagingen oplosse… alles lezen - 27-10-2020 15:07
"Wat me aan heeft gesproken in de training is het omgaan met weerstand en de modellen voor coaching, dat we vragen konden stellen (chunken), de zelfreflectie en ik vond het fijn dat het een kleine groep was. Wat ik zou vertellen aan anderen is dat ik de trainer heel fijn vond en dat we praktische tips kregen voor toepassing in je werk." - 10-08-2020 08:39
"Wat me aan heeft gesproken in de training is het omgaan met weerstand en de modellen voor coaching, dat we vragen konden stellen (chunken), … alles lezen - 10-08-2020 08:39
"Het is een zeer praktische training die direct toepasbaar is. De trainer helpt je om op een hoger niveau te komen. Deze training geeft ook inzicht hoe je zelf zaken beleeft. Training is zeer goed toepasbaar.
" - 27-07-2020 12:04
"Het is een zeer praktische training die direct toepasbaar is. De trainer helpt je om op een hoger niveau te komen. Deze training geeft ook i… alles lezen - 27-07-2020 12:04
"Wat mij in deze training het meest heeft aangesproken, is de samenstelling van de groep en de opzet van de training. Zeker een training om aan te raden, voor iedereen." - 27-06-2019 14:14
"Wat mij in deze training het meest heeft aangesproken, is de samenstelling van de groep en de opzet van de training. Zeker een training om a… alles lezen - 27-06-2019 14:14
"Werken in groepsverband, eigen casuistiek. Vooral: waar wil ik komen/doelen, ik mis nog "wie ben ik en hoe kom ik daar waar ik wil". Dat is het leerpunt waar ik nu mee aan de slag kan. De training is interactief, je gaat aan de slag met eigen praktijkvoorbeelden. Je krijgt ook een goed beeld over waar je naartoe wilt. Combi tussen theorie en praktijk is goed." - 20-09-2016 00:00
"Werken in groepsverband, eigen casuistiek. Vooral: waar wil ik komen/doelen, ik mis nog "wie ben ik en hoe kom ik daar waar ik wil". Dat is … alles lezen - 20-09-2016 00:00
"Wat mij het meest heeft aangesproken is dat de training erg praktijkgericht is en daarmee direct toepasbaar. De training is aan te raden!" - 20-09-2016 00:00
"Wat mij het meest heeft aangesproken is dat de training erg praktijkgericht is en daarmee direct toepasbaar. De training is aan te raden! " - 20-09-2016 00:00
"Wat sprak mij het meeste aansprak: - Praktische opzet - Veel input om mee aan de slag te gaan - Uitgedaagd om met praktijkvoorbeelden te komen. Tools worden aangereikt. Je moet er zelf mee aan de slag. Praktische training." - 20-09-2016 00:00
"Wat sprak mij het meeste aansprak: - Praktische opzet - Veel input om mee aan de slag te gaan - Uitgedaagd om met praktijkvoorbeelden te kom… alles lezen - 20-09-2016 00:00
"Sluit goed aan bij mijn vragen. De trainer gebruikt voorbeelden uit onze praktijksituaties. Het oefenen in gesprekken is nog altijd de beste methode voor mij." - 07-03-2016 00:00
"Sluit goed aan bij mijn vragen. De trainer gebruikt voorbeelden uit onze praktijksituaties. Het oefenen in gesprekken is nog altijd de beste… alles lezen - 07-03-2016 00:00
"Zinvol, leerzaam, praktisch toepasbaar. Goede locatie, lekkere lunch. Veel oefeningen, veel inspraak mogelijk omtrent programma invulling." - 07-03-2016 00:00
"Zinvol, leerzaam, praktisch toepasbaar. Goede locatie, lekkere lunch. Veel oefeningen, veel inspraak mogelijk omtrent programma invulling. " - 07-03-2016 00:00
"Het is een fijne cursus waar je goed aan de slag kunt met je eigen leerdoelen vanuit je eigen praktijk en hier ook goede begeleiding/ feedback bij krijgt." - 07-03-2016 00:00
"Het is een fijne cursus waar je goed aan de slag kunt met je eigen leerdoelen vanuit je eigen praktijk en hier ook goede begeleiding/ feedba… alles lezen - 07-03-2016 00:00
"Training geeft praktische handvatten bij ontwikkeling van je team er persoonlijke groei. Training gericht op het DOEN, goede aansluiting praktijk. Trainer geeft ruimte om naar gelang behoefte casuistiek en thematiek te bespreken en weet daartoe veilig klimaat te creeren. " - 07-03-2016 00:00
"Training geeft praktische handvatten bij ontwikkeling van je team er persoonlijke groei. Training gericht op het DOEN, goede aansluiting pra… alles lezen - 07-03-2016 00:00
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
Download gratis en vrijblijvend de informatiebrochure