Controller & Change; meer inzicht in en grip op veranderprocessen

Niveau
Tijdsduur

Controller & Change; meer inzicht in en grip op veranderprocessen

Improfin Academie
Logo van Improfin Academie
Opleiderscore: starstarstarstarstar_half 8,8 Improfin Academie heeft een gemiddelde beoordeling van 8,8 (uit 4 ervaringen)

Tip: meer info over het programma, prijs, en inschrijven? Download de brochure!

Startdata en plaatsen

Er zijn nog geen startdata bekend voor dit product.

Beschrijving

Voor professionals, door professionals. Helder en praktijkgericht. Kleine groepen, maximale aandacht!

In deze cursus staat je rol als change agent centraal. Change agent zijn in een veranderingsproces wil zeggen optreden als leider of als lid van het veranderteam dat de organisatie in beweging brengt. De change agent is tevens klankbord, sparringpartner en vraagbaak van het management. Het optreden als change agent vraagt van de financiële professional niet alleen inzicht in eigentijdse veranderingsprocessen en benaderingen, maar vereist ook de nodige persoonlijke bagage om ‘in de storm te staan’ en leiderschap te tonen.

Na afloop heb je meer inzicht in veranderprocessen. De inzichten van managementgoeroes zoals John P. Kotter (Leading Change) en Timothy Knoester worden met je gedeeld. Hier…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Voor professionals, door professionals. Helder en praktijkgericht. Kleine groepen, maximale aandacht!

In deze cursus staat je rol als change agent centraal. Change agent zijn in een veranderingsproces wil zeggen optreden als leider of als lid van het veranderteam dat de organisatie in beweging brengt. De change agent is tevens klankbord, sparringpartner en vraagbaak van het management. Het optreden als change agent vraagt van de financiële professional niet alleen inzicht in eigentijdse veranderingsprocessen en benaderingen, maar vereist ook de nodige persoonlijke bagage om ‘in de storm te staan’ en leiderschap te tonen.

Na afloop heb je meer inzicht in veranderprocessen. De inzichten van managementgoeroes zoals John P. Kotter (Leading Change) en Timothy Knoester worden met je gedeeld. Hierbij gaat zowel aandacht uit naar wat je wel maar ook naar wat je vooral niet moet doen.

Doelgroep

Financiële professionals, accountants en controllers die hun inzicht in het veranderkundige spel willen vergroten en een reflectie op hun eigen rol hierbinnen willen krijgen. 

Programma

  • Het creëren van urgentie.
  • Vormen van de verander-organisatie en je rol daarin.
  • Formuleren van een aansprekende visie.
  • Communiceren van de visie en bereiken van consensus.
  • Het veranderproces en hoe je dat structureert.
  • Empowerment en verwijderen van obstakels.
  • Creëren en oogsten van eerste quick wins.
  • Toegevoegde waarde en vasthoudendheid vanuit je rol (en overwinningen op jezelf).
  • Cultuur en hoe die te beïnvloeden en bestendigen.

Docenten

drs. Jan de Kroon, organisatie adviseur en directeur eigenaar Improfin Groep

Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen

Er zijn nog geen ervaringen.

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Download gratis en vrijblijvend de informatiebrochure

(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)

Heb je nog vragen?

(optioneel)
We slaan je gegevens op om je via e-mail en evt. telefoon verder te helpen.
Meer info vind je in ons privacybeleid.