DISC & Teamontwikkeling

DISC Teamtraining

Het woord ‘team’ staat voor Together Everyone Achieves More. Zo zou het in ieder geval moeten zijn. Maar in de praktijk is dit niet altijd het geval.

Veel teams werken als een verzameling individuen. Als een groep in plaats van als een team. De mensen werken er, maar lang niet altijd vanuit hun kracht. En zonder gebruik te maken van elkaars talenten. De onderlinge communicatie laat nogal eens te wensen over, waardoor de samenwerking stroef verloopt.

Dat de samenwerking binnen teams stroef loopt, is niet alleen vervelend voor de organisatie zelf.

Maar ook voor de klanten van een organisatie. Hoe meer een team soepel met elkaar samenwerkt, hoe beter dit is voor de (interne) duurzame klantrelatie.

Doel van deze training

De teamdag Buiten Winnen is Binnen Beginnen is specifiek ontwikkeld om teams in 1 dag elkaar beter te leren kennen, beter te weten wat ieder teamlid belangrijk vindt en hoe het team zo sterk mogelijk gemaakt kan worden.

Resultaat van deze teamtraining

Na deze dag hebben de teamleden elkaar beter en op een andere manier leren kennen. Is er veel gelachen en is er besproken wat de teamleden belangrijk vinden in het sterker maken van hun team. Zijn er concrete acties bedacht en actieplannen om deze acties in de praktijk te brengen. Kortom, na deze dag heeft het team een boost gekregen in de onderlinge samenwerking!

Wat gaan we doen? Blok 1: Ik en het team

– Wat is mijn eigen communicatiestijl?
– Waar krijg en/of lek ik energie tijdens mijn werk?
– Wat zijn mijn sterke- en ontwikkelpunten?

Blok 2: Wij als team

– Welke kwaliteiten zijn er in ons team en hoe zetten wij deze effectief in?
– Wat bewonderen we in elkaar en hoe spreken wij dit uit naar elkaar?
– Wat zijn de kansen en bedreiging voor ons als team?

Blok 3: Ik en Wij als team

– Wat gaan we meer, minder doen?
– Waar gaan we mee starten en stoppen?
– Hoe houden we de opgedane energie van deze dag vast in ons dagelijkse werk?

Testimonials

"Discundig heeft ons bij Wie Zorgt! ontzettend goed begeleid bij een DISC-teamdag. Uitbreiding van ons team en verschuiving van taken binnen Wie Zorgt! waren goede redenen om een teamdag te organiseren. Door met behulp van de DISC methode onszelf en elkaar beter te leren kennen, zijn we als team nog hechter geworden en kunnen we als Wie Zorgt! de volgende stap vooruit maken. We hebben de neuzen allemaal dezelfde kant op staan en hebben goede afspraken gemaakt over de vervolgstappen.
Maar bovenal was het een hele waardevolle en energieke dag."

Irene Huzen
Algemeen directeur Wie Zorgt!

"Iemand sprak me een paar maanden na de DISC-training aan en zei: ‘Ik begrijp die andere (lastige) college nu beter en zie waar zijn kwaliteiten liggen’. Er is waardering ontstaan voor de verschillen binnen het projectteam en het heeft de samenwerking versterkt. DISC is een belangrijk fundament geweest voor zelfsturing."

Richard Klinkenberg
Gemeente Haarlemmermeer