Kernopleiding Human Resource Management (Boost!)

Bij personeelszaken ben je verantwoordelijk voor het beheren van de personeelsdossiers. Je speelt een rol in de werving en selectie van nieuwe medewerkers en het beoordelen van het functioneren van de medewerkers. Wil je meer inzicht hebben in de basisbegrippen van personeelszaken? Met de kernopleiding HRM krijg je een uitstekende basis. Tijdens deze interessante opleiding worden onderwerpen als ziekteverzuim, functionerings- en beoordelingsgesprekken, arbeidscontracten en het opstellen van de arbeidsovereenkomst behandeld. Uiteraard worden ook de juridische aspecten behandeld. Na afloop van deze opleiding ken jij de basisfacetten van personeelszaken.

Barst jij van de ambitie en wil jij via een opleiding jouw skills maximaal benutten en verbeteren? Flex Academy - Boost! is dé Boost!-opleider voor mensen met tomeloze ambitie die in korte tijd een boost willen geven aan hun eigen kennis en vaardigheden. Verbeter je huidige functioneren of geef een nieuwe impuls aan je loopbaan! Tijdens de opleiding staat het leren door doen centraal. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen situaties wordt de training gericht op de eigen werksituatie. Een Boost!-opleiding heeft als doel om in korte tijd een volledig opleidingsprogramma te volgen. Deze Boost!-opleiding wordt in Steenwijk verzorgd.

Voor wie?

Deze opleiding is geschikt voor iedere medewerker op een personeelsafdeling en voor iedereen die meer wil weten over personeelszaken.

Vooropleiding

Flex Academy stelt geen specifieke eisen aan jouw vooropleiding voor het volgen van deze kernopleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting.

Voorbereiding

Om optimaal leerrendement uit deze opleiding te halen is het raadzaam om je vooraf in het onderwerp te verdiepen, zodat je tijdens de opleiding de tijd optimaal kunt benutten om beschikbare theorie en je eigen praktijkvoorbeelden te kunnen opnemen. Ook is het belangrijk vooraf je persoonlijke leerdoelen te bepalen zodat je deze mee kunt nemen naar de opleiding. Deze opleiding bestaat uit verschillende onderwerpen die gedurende de dag behandeld gaan worden. De docent maakt voortdurend de vertaalslag van theorie naar de praktijk toe. Hierdoor is de opleiding praktijkgericht en boeiend om te volgen. Aan het einde van de opleidingsdag heb je een boost aan kennis en ervaringen opgedaan.

Leerdoelen

• Heb je inzicht in de basisbegrippen van personeelszaken
• ben je in staat om werving en selectie toe te passen
• weet je hoe je kunt sturen op ziekteverzuim en Arbo
• ben je in staat om een personeelsplanning te maken
• heb je inzicht in werken met competenties
• ben je in staat om een arbeidscontract op te stellen
• weet je hoe je een opleidingsbeleid kunt opstellen
• ken je de rol van de personeelsfunctionaris

Programma

Tijdens deze kernopleiding worden de verschillende onderwerpen omtrent dit vakgebied behandeld. Alle onderwerpen binnen deze opleiding zorgen gezamenlijk voor een goede basiskennis, zodat je een functie binnen het vakgebied optimaal kunt uitoefenen.

Inhoud van Module 1

• Personeelsbeheer
• Werving en selectie
• Arbeidscontract
• Personeelsplanning
• Ziekteverzuim en Arbo
• Functioneren en beoordelen
• Omgaan met lastige situaties
• Werken met competenties

Certificaat

De opleiding Kernopleiding Human Resource Management geeft jou de mogelijkheid om het certificaat te behalen:

• Kernopleiding Human Resource Management

Als je effectief hebt deelgenomen aan deze opleiding, ontvang je het officiële certificaat van Flex Academy en wordt je opgenomen in ons register.