Training Gemotiveerd aan het Werk

De training Gemotiveerd aan het Werk is een training waarbij eigen verantwoordelijkheden worden aangescherpt en persoonlijke wensen en doelen worden omgezet in concreet uitvoerbare plannen om beter gemotiveerd te werken of deel te nemen aan het arbeidsproces.

Motivatie komt van binnenuit en kan niet worden aangeleverd door iemand anders. Wanneer mensen niet gemotiveerd zijn om aan het werk te gaan of op de werkvloer motivatie missen, gaat dat ten koste van persoonlijk geluk en welbevinden. Het ontbreken van energie, mentaliteit en veerkracht is vaak een voedingsbodem voor een ongewenste houding; een laag zelfbeeld en onverschilligheid. Persoonlijk functioneren komt daardoor onder druk te staan. Een medewerker met een ongemotiveerde beroepshouding is niet alleen van negatieve invloed op de werksfeer of op het imago van het bedrijf, maar ook op zichzelf. Lusteloosheid en depressiviteit zijn in veel gevallen de nadelige gevolgen van een gebrek aan motivatie.

Bekensteyn Training & Coaching speelt met deze training in op drijfveren, kwaliteiten, belemmeringen en valkuilen die mensen ervaren in relatie tot hun werkzaamheden op de werkvloer of in de beweging richting arbeidsmarkt. Aan een ongemotiveerde houding kunnen allerlei oorzaken ten grondslag liggen. Langdurige werkeloosheid, weinig of geen carrièremogelijkheden of onenigheid met collega’s. Dat maakt het lastig om ’s morgens gemotiveerd op de fiets te stappen en aan de slag te gaan. In deze training zet je persoonlijke wensen en verlangens om in realiseerbare doelen. Een innerlijk conflict of touwtrekken met jezelf, maakt plaats voor meer energie en positiviteit.

Omdat motivatie geen persoonlijke eigenschap is…

Doel van de Training Gemotiveerd aan het Werk

Doel van de training Gemotiveerd aan het Werk het onderzoeken en versterken van eigen verantwoordelijkheden en mogelijkheden ten aanzien van de huidige werkzaamheden of in het kader van arbeidsbemiddeling; begeleiding naar werk en deelname aan de arbeidsmarkt.

Voor wie is de Training Gemotiveerd aan het Werk

De doelgroep bestaat uit deelnemers De deelnemers ervaren beperkingen in hun communicatieve mogelijkheden. Er wordt bij voorkeur gewerkt in groepen van minimaal 4 tot maximaal 12 personen.

Programma

Tijdens de training Gemotiveerd aan het Werk zal onder andere aandacht worden geschonken aan de volgende onderwerpen:

• Gedrag;
• Waarden en normen;
• Voor- en nadelen van werk;
• Werknemersvaardigheden;
• Zelfbeeld en eigenwaarde;
• Persoonlijke drijfveren;
• Kwaliteiten en talenten;
• Belemmeringen en valkuilen;
• Veranderfasen;
• Stress en werkdruk;
• Zelfsturing en het stellen van doelen;
• Persoonlijke aandachtspunten.