Managing Benefits ™ Foundation - eLearning (examen inclusief)
De APMG Managing Benefits-certificering helpt professionals om waarde te maximaliseren, voordelen te beheren en projecten strategisch af te stemmen voor betere resultaten.
Leer hoe u de meetbare voordelen kunt identificeren die u moet leveren.
Het Managing Benefits-raamwerk biedt organisaties richtlijnen voor het focussen op de meetbare voordelen die ze moeten leveren om de strategische doelstellingen van de organisatie te bereiken. Hierdoor kunnen ze hun beperkte middelen concentreren op de meest voordelige activiteiten. Het Managing Benefits-richtlijn- en certificeringssysteem is bedoeld om managers en professionals uit verschillende disciplines, die in uiteenlopende organisaties werken, b…

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
De APMG Managing Benefits-certificering helpt professionals om waarde te maximaliseren, voordelen te beheren en projecten strategisch af te stemmen voor betere resultaten.
Leer hoe u de meetbare voordelen kunt identificeren die u moet leveren.
Het Managing Benefits-raamwerk biedt organisaties richtlijnen voor het focussen op de meetbare voordelen die ze moeten leveren om de strategische doelstellingen van de organisatie te bereiken. Hierdoor kunnen ze hun beperkte middelen concentreren op de meest voordelige activiteiten. Het Managing Benefits-richtlijn- en certificeringssysteem is bedoeld om managers en professionals uit verschillende disciplines, die in uiteenlopende organisaties werken, breed toepasbare richtlijnen te bieden voor de principes, praktijken en technieken van voordelenbeheer.
Het Foundation-niveau is bedoeld om te meten of u de principes, praktijken, technieken, rollen, verantwoordelijkheden en documenten van voordelenbeheer begrijpt.
Doelgroep
Doelgroep
- Senior executives, waaronder Change en Transformation Directors, die verantwoordelijk zijn voor het behalen van rendement op de investeringen van de organisatie in verandering en het bereiken van de strategische doelstellingen van de organisatie
- Sponsors/projectbestuurders die een leidende rol spelen bij veranderingsinitiatieven
- Project- en programmamanagers (PPM) die verantwoordelijk zijn voor het realiseren van de veranderingsinitiatieven die voordelen opleveren
- Portfoliomanagers en medewerkers van het portfoliokantoor die verantwoordelijk zijn voor het beheer van de portefeuille van veranderingsinitiatieven van de organisatie, inclusief het optimaliseren van de bijdrage aan strategische doelstellingen
- Businesscase-schrijvers die verantwoordelijk zijn voor het leveren van betrouwbare cases waarop investeringsbeslissingen kunnen worden gebaseerd
- Sponsors/projectbestuurders
- Senior executives
- Project- en programmamanagers
- Portfoliomanagers
- Business case schrijvers
- Financiële professionals
- Business managers (inclusief Benefit Owners)
- Change managers en Benefits managersVereisten
- Er zijn geen formele vereisten voor deze cursus of voor het afleggen van het examen.
Leerdoelen
Doelstellingen van de training
Aan het einde van de cursus moet u het volgende kunnen begrijpen en beschrijven:
- Definities, reikwijdte en doelstellingen van benefits management, belemmeringen voor een effectieve implementatie en belangrijke succesfactoren
- Principes die ten grondslag liggen aan succesvolle benefits management-praktijken
- Vijf praktijken die deel uitmaken van de benefits managementcyclus en relevante technieken voor elke praktijk
- De reikwijdte van de belangrijkste rollen en verantwoordelijkheden voor benefits management en de typische inhoud van de belangrijkste documentatie voor benefits management
- Benaderingen voor implementatie en de factoren waarmee rekening moet worden gehouden om de voortgang te ondersteunen.
De belangrijkste voordelen van Managing Benefits™
- Implementeer methoden, inclusief kennis van management accounting, gedragsfinanciering, psychologie, neurowetenschap en systeemdenken.
- Voorspel realistische voordelen om business cases te ontwikkelen die zakelijke problemen en doelstellingen aanpakken en een manier bieden om succes te meten.
- Beschrijf kosten en voordelen om zakelijke doelstellingen te stimuleren.
- Bevorder een organisatiebreed begrip van de voordelen die een project of programma zal opleveren en wees in staat om te meten wanneer deze worden gerealiseerd.
- Stel organisaties in staat om effectievere praktijken te demonstreren door beter gebruik te maken van de beschikbare middelen. Dit verbetert het vermogen van de organisatie om gemotiveerde en bekwame medewerkers te behouden voor changemanagement en om investeerders aan te trekken.
Cursusinhoud
Cursusinhoud
Managing Benefits biedt organisaties richtlijnen voor het focussen op meetbare voordelen die nodig zijn om de strategische doelstellingen van de organisatie te behalen. Hierdoor kunnen zij hun beperkte middelen inzetten voor de activiteiten die het meeste voordeel opleveren. Het doel van Managing Benefits is om managers en professionals uit verschillende disciplines, die werkzaam zijn in uiteenlopende organisaties, breed toepasbare richtlijnen te bieden voor de principes, methoden en technieken van het realiseren van voordelen.
Managing Benefits™ omvat:
- Een overzicht van wat het realiseren van voordelen inhoudt
- Beschrijving van de zeven principes waarop succesvol Benefits Management is gebaseerd en hoe deze in de praktijk kunnen worden toegepast
- Beschrijving van de vijf praktijken waaruit de Benefits Management-cyclus bestaat en hoe deze kunnen worden toegepast.
- Richtlijnen voor het implementeren en toepassen van Benefits Management op verschillende niveaus binnen de organisatie.
Het doel van de Managing Benefits-training en -certificering is om leiders en praktijkmensen uit verschillende sectoren, organisaties en afdelingen praktische tools te bieden die hen begeleiden bij de principes, toepassing en technieken van benefits realisatie.
Certificering in deze cursus zorgt ervoor dat elke verandering of investering in een bedrijf het grootst mogelijke positieve resultaat en het kleinst mogelijke negatieve resultaat oplevert. De cursus biedt u een raamwerk van principes en praktische tools om effectief aan de slag te gaan met integratie in uw organisatie.
Belangrijkste kenmerken
Details van de e-learningcursus Managing Benefits Foundation
- Cursus en materiaal zijn in het Engels
- Beginners- tot gemiddeld niveau
- 12 maanden toegang tot het e-learningplatform (zelfstudie)
- 10 uur totale videocontent
- 10 uur aanbevolen studietijd
- Downloadbare pdf-documenten met gedetailleerde inhoud (dia's, uitleg) voor elke les.
- 1 officiële examencertificaat inclusief, 1 jaar geldig. Examen via online proctorU
- APMG Managing Benefits Foundation-certificaat van voltooiing
Examen
Alle deelnemers kunnen op de derde dag van de cursus in de namiddag het Managing Benefits Foundation-examen afleggen. Het Managing Benefits Foundation-examen bestaat uit het volgende:
- 50 meerkeuzevragen
- 40 minuten
- Gesloten boek
- Kandidaten moeten minimaal 25 vragen (50%) correct beantwoorden om te slagen.
Over APMG
APMG Group International is een wereldwijde certificeringsinstantie die trainingen en professionele certificeringen aanbiedt in verschillende bedrijfsdisciplines. APMG accrediteert opleidingsorganisaties en beheert kwalificatieschema's voor professionals. APMG-certificeringen worden door werkgevers en professionals wereldwijd erkend als maatstaven voor kwaliteit en expertise.
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

