Psychologische (on)veiligheid in teams (Summerschool)

Tijdsduur

Psychologische (on)veiligheid in teams (Summerschool)

Performance Matters
Logo van Performance Matters
Opleiderscore: starstarstarstarstar_border 8 Performance Matters heeft een gemiddelde beoordeling van 8 (uit 1 ervaring)

Tip: meer info over het programma, prijs, en inschrijven? Download de brochure!

Startdata en plaatsen

Er zijn nog geen startdata bekend voor dit product.

Beschrijving

Wij creëren eigenaarschap

Onze belofte: Je hebt inzicht wat psychologische veiligheid nu is en ook wat het niet is. Je weet het verschil tussen in- en exclusie, over macht en onmacht. Je leert hoe je veiligheid aan de orde stelt en ook wat je moet je doen als je onveiligheid voelt.

Beschrijving: In deze Summer Class leer je signalen herkennen van psychologische (on)veiligheid in teams. Je wordt aan de hand van een Quick scan uitgenodigd om na te denken over de mate van (on)veiligheid in je eigen team(s). Hoe ga je om met gevoelens van onveiligheid bij jezelf en bij anderen? Hoe maak je dit bespreekbaar? Hoe kun je meer veiligheid creëren door o.a. inclusie, transparantie en dialoog? De class levert je praktische tip…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Nog niet gevonden wat je zocht? Bekijk deze onderwerpen: Arbo, Arbobeleid, Arbowetgeving, Preventiemedewerker en Werkplekonderzoek.

Wij creëren eigenaarschap

Onze belofte: Je hebt inzicht wat psychologische veiligheid nu is en ook wat het niet is. Je weet het verschil tussen in- en exclusie, over macht en onmacht. Je leert hoe je veiligheid aan de orde stelt en ook wat je moet je doen als je onveiligheid voelt.

Beschrijving: In deze Summer Class leer je signalen herkennen van psychologische (on)veiligheid in teams. Je wordt aan de hand van een Quick scan uitgenodigd om na te denken over de mate van (on)veiligheid in je eigen team(s). Hoe ga je om met gevoelens van onveiligheid bij jezelf en bij anderen? Hoe maak je dit bespreekbaar? Hoe kun je meer veiligheid creëren door o.a. inclusie, transparantie en dialoog? De class levert je praktische tips en handvatten op.

Voorafgaande aan de online workshop van 2,5 uur krijg je voorwerk en 4 tot 6 weken na de workshop heb je een online of telefonisch impactgesprek met de trainer/coach over je uitgevoerde praktijkopdracht.

Voorwerk

Je ontvangt bij aanmelding een formulier met specifieke vragen over jouw situatie en achtergrond zodat we daar tijdens de workshop op in kunnen gaan.

Workshop

Een dagdeel, online en interactief, met afwisselend mini-collega’s, opdrachten, oefeningen en met en van elkaar leren. De workshop wordt afgesloten met het formuleren van een eigen praktijkopdracht.

Impactgesprek

Een online – of telefonisch gesprek van 30 minuten met de trainer/coach (1 op 1). Bespreking van het verslag dat de deelnemer heeft gemaakt van zijn uitgevoerde praktijkopdracht en next steps.

Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen

Er zijn nog geen ervaringen.
  • Vraag informatie aan over deze training. Je ontvangt vanaf dan ook een seintje wanneer iemand een ervaring deelt. Handige manier om jezelf eraan te herinneren dat je wilt blijven leren!
  • Bekijk gerelateerde producten mét ervaringen: Arbo.

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Vraag nu gratis en vrijblijvend informatie aan:

(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
We slaan je gegevens op, en delen ze met Performance Matters, om je via e-mail en evt. telefoon verder te helpen. Meer info vind je in ons privacybeleid.