Loopbaancoaching
- Tijdsduur
Loopbaancoaching
Startdata en plaatsen
Dit product heeft geen vaste startdata en/of plaatsen.Vraag informatie aan over deze Coaching
iScreen biedt dit product standaard aan in de volgende regio's: 's-Hertogenbosch, Amersfoort, Apeldoorn, Breda, Ede, Eindhoven, Nijmegen, Tilburg, Utrecht
Beschrijving
Wij richten al onze aandacht, kennis en expertise op de gebieden Inzicht, Communicatie en Samenwerking.
Effectiviteit halen we uit het persoonlijke en organisatorische vertrekpunt: het profiel van de deelnemer, de persoonlijke context en de praktijk van de deelnemer en het organisatiedoel.
Onze trainingen vind je in de categorieën communicatie, samenwerking, leven & werken en talent & management ontwikkeling.
Wij helpen je graag bij het maken van keuzes en kunnen je adviseren over jouw persoonlijke, professionele en organisatie ontwikkeling.
In onze begeleiding helpen we je bij de volgende stap in jouw loopbaan. Loopbaancoaching is geschikt als je actief op zoek bent naar een nieuwe baan, maar ook als je je wilt bezinnen op je huidige werk en een goed plan willen maken voor de (nabije) toekomst.
Onze werkwijze is effectief en onderscheidend door de combinatie van persoonlijke begeleiding, assessment (het in kaart brengen van kwaliteiten, talenten, affiniteiten, drijfveren, valkuilen, et cetera) en verschillende werkvormen.
Het traject vindt plaats onder begeleiding van een vaste coach/psycholoog. Daarnaast zijn er onderdelen die op afstand plaats kunnen vinden, bijvoorbeeld door middel van e-learning, online vragenlijsten en h…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
Wij richten al onze aandacht, kennis en expertise op de gebieden Inzicht, Communicatie en Samenwerking.
Effectiviteit halen we uit het persoonlijke en organisatorische vertrekpunt: het profiel van de deelnemer, de persoonlijke context en de praktijk van de deelnemer en het organisatiedoel.
Onze trainingen vind je in de categorieën communicatie, samenwerking, leven & werken en talent & management ontwikkeling.
Wij helpen je graag bij het maken van keuzes en kunnen je adviseren over jouw persoonlijke, professionele en organisatie ontwikkeling.
In onze begeleiding helpen we je bij de volgende stap in jouw loopbaan. Loopbaancoaching is geschikt als je actief op zoek bent naar een nieuwe baan, maar ook als je je wilt bezinnen op je huidige werk en een goed plan willen maken voor de (nabije) toekomst.
Onze werkwijze is effectief en onderscheidend door de combinatie van persoonlijke begeleiding, assessment (het in kaart brengen van kwaliteiten, talenten, affiniteiten, drijfveren, valkuilen, et cetera) en verschillende werkvormen.
Het traject vindt plaats onder begeleiding van een vaste coach/psycholoog. Daarnaast zijn er onderdelen die op afstand plaats kunnen vinden, bijvoorbeeld door middel van e-learning, online vragenlijsten en huiswerk opdrachten.
Programma:
Loopbaansessie 1 (circa 2 uur)
- Nulmeting: competenties/ kwaliteiten/talenten
Ter voorbereiding op de eerste sessie vult de deelnemer vier persoonlijkheidsvragenlijsten in. Hiermee verkrijgen we o.a. een actueel beeld van competenties, talenten, drijfveren, voorkeur werkrollen, valkuilen en aandachtsgebieden.
- In gesprek: vertaalslag van resultaten van de persoonlijkheidsvragenlijsten naar huidige functie en werksituatie. Welke competenties heb je afgelopen twee jaar met name ontwikkeld? Welke praktijkvoorbeelden zijn er? Waar haal je veel plezier en energie uit? Wat herken je als belangrijke drijfveren in je werk? ‘Fantaseren’ over de toekomst: waar sta je over 5 à 10 jaar?
- Verkenning van mogelijke interessante functies/rollen
Welke functies zijn er binnen of buiten de organisatie vindbaar die je aanspreken? Wat zijn de kenmerken en wat is de bandbreedte? Is er een rode draad te herkenbaar? Etc.
Loopbaan sessie 2 (circa 2 uur)
- Verkenning van beschikbare rollen – deel 2
Welke rollen/functies zijn beschikbaar en wat spreekt aan? Bij je voorkeursfuncties: wat spreekt je aan? En wat zie je als jouw meerwaarde? Hoe sluiten je eigen competenties hierbij aan?
- Concretiseren van plan (A,B,C)
Loopbaansessie 3 (circa 2 uur)
- Sollicitatievaardigheden:
Opfrissen van de belangrijkste gespreks-/sollicitatievaardigheden.
Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen
Deel je ervaring
Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.