Van HR professional naar strategisch HR business Partner
- Tijdsduur
Van HR professional naar strategisch HR business Partner
Startdata en plaatsen
Beschrijving
Wil jij de stap van HR professional naar strategisch HR Business Partner maken? En wil jij leren hoe je de toegevoegde waarde van HR goed onderbouwt?
De HR-functie is de laatste jaren drastisch veranderd. Toch is het vaak lastig om je rol te pakken omdat je gevangen wordt door de waan van de dag. Je hebt het gevoel dat je achter de feiten aanloopt en meer reageert dan anticipeert op relevante omstandigheden.
In deze training komen zowel jouw persoonlijk uitdagingen aan bod, als die van je afdeling en organisatie.
Je gaat leren om met jouw eigen unieke talenten het verschil te maken. Je leert jouw visie op HR te formuleren, leert denken als een strateeg en leert wat je kan doen om jouw org…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
Wil jij de stap van HR professional naar strategisch HR Business Partner maken? En wil jij leren hoe je de toegevoegde waarde van HR goed onderbouwt?
De HR-functie is de laatste jaren drastisch veranderd. Toch is het vaak lastig om je rol te pakken omdat je gevangen wordt door de waan van de dag. Je hebt het gevoel dat je achter de feiten aanloopt en meer reageert dan anticipeert op relevante omstandigheden.
In deze training komen zowel jouw persoonlijk uitdagingen aan bod, als die van je afdeling en organisatie.
Je gaat leren om met jouw eigen unieke talenten het verschil te maken. Je leert jouw visie op HR te formuleren, leert denken als een strateeg en leert wat je kan doen om jouw organisatie High Performing te maken.
Door de inzichten van andere deelnemers versnel je je groeiproces. Je leert nieuwe skills, effectiever gedrag waardoor je zorgt voor betere resultaten.
Resultaten
- De toegevoegde waarde van HR voor de organisatie te vergroten door het HR beleid en het HR portfolio aan te scherpen en aan te laten sluiten bij de organisatiedoelstellingen
- Beter begrip en inzicht van de strategie en de gevolgen ervan voor HR
- Een stevige gesprekspartner en adviseur voor het management en de directie te zijn. Je hebt de skills om de rol van sparringpartner op je te nemen en je weet hoe je lijnmanagers en het management team kan begeleiden en faciliteren bij de uitvoering van hun strategie
- Je hebt een persoonlijk actieplan om HR procedures en HR processen optimaal af te stemmen met de organisatiesstrategie
- Je leert diverse strategische tools welke essentieel voor iedere HR business partner
Voor wie:
Wij werken graag met ambitieuze gedreven HR professionals die zichzelf graag willen uitdagen en die willen bouwen aan de toekomst.
Aanvullende info:
Je kunt bij ons ook (online) coaching afnemen.
Wil je meer weten?
Je kunt ons mailen via Lizzy@growthconsultancy.nl of bellen naar +31850041815. Een intake is altijd vrijblijvend in te plannen!
Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen
Deel je ervaring
Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.