Beoordeling en functioneringsgesprekken In-company

Type product
Tijdsduur

Beoordeling en functioneringsgesprekken In-company

BTR Trainingen
Logo van BTR Trainingen
Opleiderscore: starstarstarstarstar 9,8 BTR Trainingen heeft een gemiddelde beoordeling van 9,8 (uit 364 ervaringen)

Tip: incompany training nodig? Vraag een offerte aan bij meerdere aanbieders!

Beschrijving

Inleiding Training Beoordelings- en Functioneringsgesprekken

Deze training is bedoeld voor leidinggevenden die functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren en P&O’ers die inzicht willen in de verschillende aspecten van deze personeelsgesprekken. In deze training leer je effectieve functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren met je medewerkers, waardoor zowel hun prestaties als motivatie worden verhoogd, zonder dat hierbij afbreuk wordt gedaan aan jullie werkrelatie.

Waaruit bestaat deze training?

De training beoordelings- en functioneringsgesprekken kan uit verschillende onderwerpen bestaan, altijd aangepast op jouw situatie of de organisatiebehoefte. Vanuit de behoefte die er gevra…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Inleiding Training Beoordelings- en Functioneringsgesprekken

Deze training is bedoeld voor leidinggevenden die functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren en P&O’ers die inzicht willen in de verschillende aspecten van deze personeelsgesprekken. In deze training leer je effectieve functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren met je medewerkers, waardoor zowel hun prestaties als motivatie worden verhoogd, zonder dat hierbij afbreuk wordt gedaan aan jullie werkrelatie.

Waaruit bestaat deze training?

De training beoordelings- en functioneringsgesprekken kan uit verschillende onderwerpen bestaan, altijd aangepast op jouw situatie of de organisatiebehoefte. Vanuit de behoefte die er gevraagd wordt stellen wij een training op maat samen. Hierdoor is het voor iedere deelnemer interessant op zijn of haar eigen niveau en leerbehoefte. Onderwerpen die mogelijk aan bod komen tijdens de training:

  • Kenmerken van functionerings- en beoordelingsgesprekken: overeenkomsten en verschillen
  • Doel van het gesprek
  • Verwachtingen van jou en je medewerkers
  • Structuur en opbouw van het gesprek
  • Effectieve communicatie met je medewerkers
  • Motivatie van je medewerkers verhogen 
  • Competenties: analyse van het functioneren
  • Medewerkers respectvol aanspreken
  • Coachingsvaardigheden en gesprekstechnieken
  • Omgaan met lastige situaties en emoties
  • Geven van complimenten

Wat leer ik tijdens een training beoordelings- en functioneringsgesprekken?

Het belangrijkste bij een training beoordelings- en functioneringsgesprekken is het behoud van een goede werkrelatie tussen jou en degene met wie je het gesprek voert. De training laat jou kennismaken met de verschillen en overeenkomsten tussen functionerings- en beoordelingsgesprekken. Daar zit namelijk een wezenlijk verschil in. Bovendien ben jij straks in staat om de competenties van je medewerkers nog beter in kaart te brengen en te analyseren en weet je hoe je een gesprek op de juiste manier moet opbouwen. Zoals gezegd vormt het behouden en verhogen van de motivatie van je medewerkers de leidraad tijdens deze training. Krijg jij te maken met lastige en emotionele situaties? Dan gaan we dat ook behandelen. Oftewel: de inhoud is helemaal afhankelijk van jouw leerdoelen!

Hoe gaan wij te werk?

Bij BTR Trainingen staan de deelnemers centraal. Jullie leerdoelen- en behoeftes zijn de basis van iedere training die wij verzorgen. We starten met een persoonlijke intake om meer informatie te verzamelen over de precieze leervraag. Op basis daarvan kiezen we één van onze ervaren trainers die expert is op het gebied van gesprekvoering. Vervolgens vindt er een kennismaking plaats tussen de trainer en de deelnemers om de inhoud te bespreken. Daarnaast vinden we het zeer belangrijk dat er een klik is tussen de trainer en de deelnemers, om zo een prettige en plezierige werksfeer te creëren. Op basis van het intakegesprek schrijven wij een adviesvoorstel en gaan we data kiezen waarop we de training plaats kunnen laten vinden. In hetzelfde adviesvoorstel maak je ook kennis met onze praktisch ingestelde trainer.

Wat kost een training beoordelings- en functioneringsgesprekken?

De kosten van de training beoordelings- en functioneringsgesprekken hangen altijd af van de persoonlijke vraag van de deelnemers. Omdat de duur en de inhoud worden aangepast op de organisatie en de wensen van de deelnemer kunnen de kosten verschillen. We schetsen daarom een kostenplaatje tijdens het adviesvoorstel. Wil je daar nou meer over weten? We staan je graag telefonisch te woord om onze werkwijze verder uit te lichten.

Er zijn nog geen ervaringen.

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.